RH Digital: Révolutionnez Votre Carrière!

Catégories : Coaching, Formation
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Course Prerequisite(s)

À propos du cours

Dans un monde où le digital redéfinit toutes les industries, les professionnels des RH doivent aussi s’adapter. Ce programme de formation-coaching exclusif est conçu pour aider les spécialistes des RH à passer d’une approche traditionnelle à une carrière digitale dynamique et épanouissante. Ne perdez plus votre temps à soumettre des CV, devenez un acteur incontournable du marché du travail digital.

Objectif du Programme

À la fin de cette formation, les participants seront armés des compétences et outils nécessaires pour se lancer efficacement sur le digital, en développant leur propre marque professionnelle et en monétisant leur expertise en RH à travers des plateformes en ligne. Ils apprendront également à exploiter les nouvelles opportunités offertes par le digital, notamment dans le domaine de la gestion des talents, du recrutement, de la formation, et du développement organisationnel.

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Qu’allez-vous apprendre ?

  • Comprendre l'impact du digital sur les RH :
  • La transformation des processus RH par la technologie (gestion des talents, recrutement, formation).
  • L'automatisation des processus RH : ce que cela signifie pour les entreprises et les professionnels des RH.
  • Développer des compétences digitales essentielles pour les RH :
  • Utilisation de logiciels RH digitaux (SIRH, ATS, logiciels de suivi des performances).
  • Maîtrise des outils de recrutement en ligne et sur les réseaux sociaux professionnels.
  • L’intégration des solutions d’intelligence artificielle (IA) pour améliorer la gestion des talents.
  • Construire une marque personnelle digitale :
  • Développer et optimiser votre profil sur les réseaux professionnels (LinkedIn, Twitter).
  • Créer une stratégie de contenu pour démontrer votre expertise RH en ligne.
  • Techniques de branding personnel pour devenir une référence dans votre domaine.
  • Monétiser vos compétences RH :
  • Comment devenir consultant RH freelance et offrir des services en ligne.
  • Création et vente de formations en ligne dans le domaine RH.
  • Utilisation des plateformes de freelancing pour trouver des clients.
  • Lancer votre propre business RH en ligne :
  • Les étapes pour créer une plateforme digitale de services RH (consulting, recrutement, formation).
  • Stratégies pour attirer des clients via le marketing digital.
  • Gestion et automatisation de votre activité en ligne pour plus d’efficacité.
  • Maîtriser les outils de formation et de développement professionnel en ligne :
  • Créer des modules de formation en ligne pour la formation continue des employés.
  • Utilisation des plateformes d’e-learning et des LMS (Learning Management Systems).

Contenu du cours

Les Fondamentaux du RH Digital
Ce module est conçu pour fournir une compréhension approfondie des bases de la transformation digitale dans les ressources humaines, en mettant l'accent sur les nouvelles tendances, outils, et compétences nécessaires pour réussir dans un monde de plus en plus technologique. Ce contenu est exclusif et unique, avec un focus sur l'évolution des pratiques RH dans un contexte digitalisé.

  • Introduction aux RH Digitales
    00:00
  • L’Impact du Digital sur les Processus RH
    00:00
  • Gestion des Talents à l’Ère du Digital
    00:00
  • Nouveaux Enjeux et Opportunités pour les RH Digitales
    00:00

Compétences ou Expertises Clés du RH à l’ère du Digital

Services RH Digitaux à Forte Valeur

Les Outils Digitaux Incontournables pour les Professionnels des RH

Marketing Digital pour Consultants RH

Lancer Votre Propre Plateforme RH Digitale

Gestion des Talents à Distance et Internationalisation des Services

Développement Personnel et Carrière Digitale

Accompagnement Personnalisé

Bonus : Intégrer l’IA et l’Automatisation dans Votre Processus RH

Notes et avis de l’apprenant

Encore aucun avis !
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